Возьмём 2 сферы для объективности - профессиональную и личную.
Эпизод 1. Я преподаю на кафедре организационной психологии и веду практические занятия с будущими специалистами служб персонала.
Группа составляет объявление о приёме на работу. Потом презентует. Всё в этом объявлении прекрасно: и описание вакансии и требования к соискателю. Когда презентация закончилась, я встала перед группой, поправила свой стильный костюм, покрутилась со всех сторон и сказала аудитории: "Мне 38 лет, вы только что не приняли меня на работу по причине возраста". Я подходила по всем заявленным критериям, кроме одного - до 35 лет.
Попросила группу обосновать возрастное ограничение. Ответ сразил меня наповал: "Так все везде пишут".
Прошло 10 лет, как раз с того момента и с моего ухода из найма (хотелось бы быть уверенной, что навсегда). Но чёрт возьми! После 40, возможно, 45-ти, на хорошую работу в соответствии с квалификацией и без протекции можно не рассчитывать. А до пенсии ещё как до Луны.
Эпизод 2. Идём в тиндер. Фото, возраст, все дела в соответствии с действительностью. Неделя в родном городе, а потом едешь чуть западнее, недалеко давайте возьмём - да хоть Эстония. И русскоговорящие мужчины.
И это как на другую планету попал - в корне другая реакция и развитие событий. Догадываетесь, в чём разница? Одна и та же женщина, одни и те же фотки, один и тот же возраст. Возраст! Пересекаешь границу родной страны и получаешь шанс не ползти в 45 лет на кладбище, а сразу пойти на свидание.
Также будет разница в общении с иностранцами по сравнению с русскими на нашей территории или в другой стране. И это оочень заметная разница.
Вот так и живём.
ОБСУДИТЬ В ТЕЛЕГРАМ